Ситуаційне управління кадровим потенціалом як основа забезпечення економічної безпеки підприємства

Випуск: № 12/3, 2020

Doi: https://doi.org/10.37634/efp.2020.12(3).3

У статті наведено підходи вітчизняних і закордонних вчених відносно ситуаційного управління. Наведено дані стосовно збитків компаній нанесених працівниками. Висвітлено менеджмент знань у вирішенні завдань ситуаційного управління та інструменти менеджменту знань. Авторами розроблено модель управління кадровим потенціалом підприємства. Запропонована модель розроблена авторами для більш чіткого розуміння процесу управління кадровим потенціалом підприємства як основи забезпечення економічної безпеки підприємства з урахуванням екзогенних та ендогенних чинників впливу. Наведено приклад управління персоналом провідних іноземних підприємств. Представлено авторські бачення розв’язання проблеми управління кадровим потенціалом підприємства.

Ключові слова : економічна безпека, підприємство, кадровий потенціал, забезпечення, ситуаційне управління, людиноцентризм, модель

References:

1. Kravchuk V.V. Personnel potential of management in agro-industrial complex: problems of formation, use and management: author’s abstract … PhD in economics: 08.06.01 / National Agrarian University. Kyiv, 2012. 18 p. (in Ukrainian)

2. Personnel security. URL: http://privatbank.ua/ua/ business/srednemukrupnomubiznesu/kadrovajabezopasnost/ (in Ukrainian).

3. Chumarin I.H. What is the company's personnel security. URL: http://alls.in.ua/41136-shho-take-kadrova-bezpeka-kompani.html (in Ukrainian).

4. Bondar O.V. Situational management. Kyiv: Center for Educational Literature, 2012. 388 p. (in Ukrainian).

5. Polianska A.S. The role of knowledge management in situational management in the enterprise. Strategy of economic development of Ukraine. 2014. № 34. pp. 157–162. (in Ukrainian).

6. Semenchenko A.V. Improving personnel security as an element of strengthening the financial and economic security of the enterprise. Business Inform. 2015. Issue. 9. pp. 428–433. (in Ukrainian).

7. Karpovska V.Y., Vasiunik P.І. Employee life cycle and its impact on personnel security of the enterprise. Current economic problems. 2016. Issue 7 (181). pp. 290–297. (in Ukrainian).

8. Turchіna S.H. Personnel management in agro-industrial enterprises: author’s abstract … PhD in economics: 08.06.01 / Sumy State University. Kyiv, 2006. 16 p. (in Ukrainian).

9. Pysarevska H.І. Human resources management at the enterprise: dissertation abstract. econ. Sciences: 08.00.04 / Kharkiv National Economic University. Kharkiv, 2010. 20 p. (in Ukrainian).

10. Interview with Sustainable Development Director of DTEK company: https://grc.ua/article/27942?utm_source=email&utm_medium=email&utm_content=rab_10_12_2020&utm_campaign=misc (in Ukrainian).

Завантажити статтю